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    (二)加大支持力度。国家安排三支一扶人员示范学习经费，对纳入示范培训实施方案的人员按照每一个人3000元/次标准给予补助。地方人民政府行政单位也要安排相匹配经费，用于实行能力提升计划，确保培训目标每日任务的完成。

    《劳动合同法》第三条规定，劳动者与用人单位订立劳动合同时，应遵循诚实信用的原则。依照本规定，劳动者在入职后秉着诚实信用的原则，如实向用人单位给予自身的身份信息，包括姓名、文凭、工作经历、专业技能、职业资格证等，这些都是用人单位再决定是否与劳动者签订合同的考量规范。

    (一)提升业务工作，提高服务水平。下大力气，完善大学生就业与社会保障服务站硬件设施和组织建设，完善计算机、公司办公室厨房柜、公开栏等配套设施，提高人性化的服务生态环境保护;提升工作人员的项目学习考评，不断提升工作人员的专业素养知识技能;进一步提高服务质量和服务水平。

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    和老师教育处一起完成了期限内中小学教师继续教育的工作，设立了《区中小学老师“十二五”环节继续教育工作总体规划》，举行了市级骨干教师、领头人及农村中小学骨干教师心态、英语、历史、语文课程等8学科的培训工作，启动初中教师专业技能培训工作，启动初中物理课教非学过教师学科素养能力提升培训，并以中学语文工作子机再造工程为切入点启动了新一轮教师继续教育工作。

    近几年来，诸城市进一步推动社区网格干部素质能力提升工程，总计招收大专文凭教育学员147人、中专文凭教育学员34人，努力打造政治过硬、本领过硬、作风优良的纪检干部精英团队。

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